公司报税高但实际发的工资少,这种情况要如何

公司报税高但实发工资少,应保留工资证据并主张赔付。根据《劳动法》等,只有提供充分证据才能按实际工资赔付,否则可能无法得到支持,造成经济损失。
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处理此类情况,常见方式有协商、仲裁和诉讼。可先与公司协商,协商不成再申请劳动仲裁,仍不满则可提起诉讼。选择时需考虑效率与成本。
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报税高实发少需处理。操作如下:1.收集工资条、银行流水等证据;2.与公司财务或人事沟通,要求解释并调整;3.若无果,向劳动仲裁委申请仲裁;4.仲裁不满,可向法院提起诉讼,要求按实际工资赔付。
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